職種/仕事内容 | ~大阪から転勤なし!年間休日122日・夜勤なし・残業20h程度/阪急梅田駅やJR大阪駅等でも使用・老舗ガラス加工メーカー~ ■業務概要 ・製造部の人の管理をする仕事です。 ・製造部には50名ほどの社員や派遣社員がいます。 ■管轄部門としては ・CNCライン(ガラス切断) ・Lライン(合わせガラス生産ライン) ・Tライン(強化ガラス生産ライン) ・Aライン(強化ガラスドア生産ライン)などがあります。 各ラインのリーダーなどとコミュニケーションをとり、日々問題点が無いか確認し、何か問題があれば調整し解決していきます。 次期製造部長になっていただきたいと思いますので、部長の仕事を一緒に行ってください。 ■製品について 電車の窓/駅のホーム/マンションのベランダ/階段など、様々なシーンで同社のガラスは使用されております。 |
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勤務地 | 就業場所 〒532-0031 大阪府大阪市淀川区加島3丁目14−24 大阪本社 マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし 転勤の有無 なし |
給与 | 給与 月給 323,400円~ *諸手当¥113,400~を含む 基本給 月給 210,000円~ 賞与制度の有無 あり 通勤手当 実費支給(上限なし) |
勤務時間 | 就業時間 8時00分〜16時45分 休憩 60分 その他就業時間に関する補足 ■オンオフ分けて働く人が多く、残業は多くありません 時間外労働時間 あり 想定残業時間:月30時間以内 |
休日 | 年間休日 122日 休日 土曜日,日曜日,祝日 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 なし 看護休暇取得実績 なし |
雇用形態 | 雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし 試用期間 あり 6カ月 試用期間中の条件 同条件 定年の可能性 あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで |
福利厚生 | 加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 <各手当・制度補足> 通勤手当:(毎月公共交通機関1か月定期券分支給) 家族手当:(扶養配偶者1万円、扶養家族2000円) 住宅手当 社会保険 退職金制度 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ◆財形貯蓄、退職金制度 ◆家族手当(配偶者1万円、扶養家族2000円) ◆皆勤手当3000円(有給休暇取得では減額なし) ◆住宅手当: 自宅居住者で扶養家族のある世帯主・・・17,500円 借家居住者で扶養家族のある世帯主・・・18,500円 独立単身生計者及び扶養家族のいない世帯主・・・16,500円 |
必要な資格・経験 | 最終学歴 大学院、大学卒以上 応募資格/応募条件 ~業界未経験/職種未経験歓迎~ ■必須条件 ・何かしらのマネジメント経験をお持ちの方 *リーダーのご経験でも可です |
応募方法 | |
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企業名 | 藤原工業 株式会社 |
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所在地 | 〒532-0031 大阪府大阪市淀川区加島3丁目14−24 |
事業内容 | 事業内容 強化ガラス、強化ガラスドア、合わせガラスの加工製造 従業員数 企業全体 75人 代表取締役 松井 均 |
ホームページ | http://www.fujiwarasafetyglass.co.jp |